Uspostavljanje cjelokupnog sistema nagrađivanja i beneficija zaposlenih kroz različite politike i procedure koje kreiramo shodno potrebama i zahtjevima naših klijenata u skladu sa onim kako žele tržišno da se pozicioniraju kao kompanija. Transparentan i politikama definisan sistem nagrađivanja ključ je za visoko zadovoljstvo, motivisanost pa i lojalnost zaposlenih.
Osim toga, utiče na kreiranje pozitivnog imidža poslodavca i lakšeg dolaženja do najboljih kandidata na tržištu. Neki od procesa koje ovdje sprovodimo su:
- Definisanje sistema zarada prema nivoima
- Sistem varijabilnih zarada
- Politika bonusa
- Politika ostalih beneficija
